如何用工程师思维实现高效目标管理?本文揭秘基于 OKR 方法论与 Obsidian 的月总结自动化流程,通过拆解关键结果、闪念捕捉、数据视图联动,实现从日记录到月复盘的全链路追踪,让个人成长可视化、可量化、可持续迭代。

轻松做好月总结:OKR + Obsidian 自动化工作流

之前分析了 obsidian 里面的 日记工作流: 待办、闪念与打卡周总结自动化: PDCA循环实践。 月计划有 30 天可以计划,和周计划,日记相比,更大的时间跨度会给我们勇气,迸发出更大的想象空间,这期分享下我的月总结方法。 有了 OKR + Obsidian 自动化工作流,不需要再硬撑着写了,日拱一卒,周有复盘,月有方向,模板生成,高效前进。

工作流

很多年之前看过一本书 《软技能:代码之外的生存指南》,里面谈到一个有趣的视角对我当时的认知挺有触动: 把自己当作一个企业去思考,把雇主当作是你的软件开发企业的一个客户,这种 诠释雇佣关系的方式 可以将你从 仰人鼻息 的弱势地位转化成为 自我治理 和自我引导的主动地位。

我的工作,生活,学习现在完全依赖 obsidian 运转已经过了 2 年,月计划,日跟踪,周复盘,整理输出都在 obsidian 中进行,现在整理分享固化,便于持续优化迭代流程。

graph TD
    A[开始] --> B[月计划:OKR方法论]
    B --> C[周计划:从月OKR拆解KR]
    C --> D[日记:打卡、待办、闪念跟踪]
    D --> E[周总结:日记汇总、复盘]
    E --> F[月总结:周总结汇总、复盘]
    F --> B

日>周>月逐层做好输入,每层使用自动化方法,汇总或统计,为下一层提供数据支撑,小步快跑渐进迭代达成目标。

工作流程

  1. 制定月计划:使用 OKR 方法论,包含工作,学习,运动,一切皆可 OKR;
  2. 制定周计划:结合月计划,安排本周重要事项,要达成的 KR;
  3. 日记:每日打卡,GDD 闪念笔记,待办跟踪;
  4. 周总结:按标签分类 汇总日记 中的待办,GDD 闪念笔记,打卡记录;复盘完成情况和提升之处;
  5. 月总结:汇总统计本月的周总结的数据,复盘完成情况和提升之处;
  6. 重新执行第 1 步,开始下一个PDCA 循环

这个流程在企业里面也是这么管理团队的,对于我个人的生活管理来说,也完全适用;

工具

这个流程涉及以下 obsidian 插件:

  1. 周期记录:periodic-notes
  2. 笔记模板:templater-obsidian
  3. 闪念捕捉: quikadd
  4. 数据视图:dataview
  5. 图表视图:obsidian-chartsview-plugin

月总结中的自动化

周总结

当前月总结文件(2025-03.md)对应的周报,放在 Diary/2025/Weekly 目录,格式为 2025-W13.md,13 是周序号,使用 period-notes 按模板生成。 周总结使用 dataviewjs 汇总当月的周总结文件列表,可以 hover 上去查看/编辑。

Memos-GDD 统计

使用 dataviewjs 实现了 2 个按钮,按标签统计这个月的闪念笔记

Memos-GDD 统计

读取 Diary/[年份]/Weekly 内多个周总结文件, 解析出标签 good, difficult, different 的次数,并分组汇总; 点击按钮时,生成 chartsview 的 v 饼状图数据,插入到当前文件的 ${config.gddSectionTitle} 章节内

Memos- 标签统计

读取 Diary/[年份]/Weekly 内多个周总结文件, 解析出 Memos 章节内标签,并分组汇总; 点击按钮时,生成 chartsview 的柱状图 数据,插入到当前文件的 ${config.memoSectionTitle} 章节内

月总结模板

使用 OKR 制定月度目标和关键结果,按照 PDCA 循环(日/周/月总结)落地执行
## 月度计划
 
> 使用**OKR**,定目标和关键结果,注意要符合**SMART**原则,关键结果需包含**可验证的完成标准**(如 " 方案输出 " 需明确交付物形态/通过评审)
 
1. 工作计划:产品上线/方案输出
2. 输入目标:精读 1 本书输出 3 篇笔记
3. 输出目标:写作 10 篇(知识管理/自媒体工具),整理 n 个领域的笔记
4. 健康管理:运动 n 次,户外 n 次
5. 社交关系:家庭会议 n 次,社交活动 n 次
 
## 周总结
> 当前月总结文件(2025-03.md)对应的周报,放在 Diary/2025/Weekly 目录,格式为 2025-W13.md,13是周序号
 
## 数据统计
> Memos-GDD统计
>读取 Diary/[年份]/Weekly 内多个周总结文件,
>解析出标签 #good, #difficult, #different 的次数,并分组汇总;
>点击按钮时,生成 chartsview 数据,插入到当前文件的 ${config.gddSectionTitle} 章节内
 
> Memos-标签统计
>读取 Diary/[年份]/Weekly 内多个周总结文件,
>解析出 ## Memos 章节内标签,并分组汇总;
>点击按钮时,生成 chartsview 的柱状图 数据,插入到当前文件的 ${config.memoSectionTitle} 章节内
 
 
### GDD 统计
> 点击按钮`Memos-GDD统计`生成
 
### 标签统计
> 点击按钮`Memos-标签统计`生成
 
## 行动复盘
> check: 使用 obsidian 的数据视图,按周汇总目标执行的关键结果
 
## 目标复盘
> 根据行动情况,结合月度计划,行动复盘内的KR完成情况,手动总结目标完成情况
 
## 策略复盘
> 对目标完成情况,按**GDD**复盘做的好的和不好的,可以做哪些改进调整,为下个阅读提供参考

结语

工具只是载体,真正关键的是把企业级管理思维迁移到个人成长中,这样我们每个人都是自己人生的 CEO 了。 看完这篇,你可能已经跃跃欲试想打开 Obsidian 了,正好又到周五,周末正是做周总结的好时机,现在动手,下周一的你会感谢此刻的自己✨ 欢迎在评论区晒出你的月总结方法论,我们互相抄作业呀~